水泥产业党群办讯（通讯员贾书娟报道）为推动安全生产与党建工作深度融合，水泥产业以“党建+文化浸润”为抓手，将红色基因融入安全文化建设，通过理论铸魂、党员示范、多元宣教等举措，厚植全员参与、共建共享的安全“生态圈”，为产业高质量发展夯实安全根基。

　　党建引领，筑牢安全思想根基。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，将安全生产纳入党建工作重要议事日程。通过开展“党员安全责任区”“党员安全环保监督岗”创建活动，让党员在安全生产一线亮身份、树标杆、作表率。组织党员带头学习安全生产法律法规、行业标准和企业规章制度，带头排查安全隐患，带头整改安全问题，以实际行动带动全体员工增强安全意识，提高安全技能。创新开展支部共建安全对标活动，采用机关与生产跨厂共建的形式，打破单位界限，开展安全管理经验交流、现场安全标准化对标学习3场次，联合治理安全难点问题10项，实现机关管理经验与生产一线实践优势的深度融合。同时，利用主题党日活动，开展案例分析、应急演练等活动，让党员在活动中深刻认识安全生产的重要性，引导全体员工树牢“生命至上、安全第一”的理念，从思想深处筑牢安全生产防线。

　　特色创新，构建安全行为准则。结合水泥产业生产实际，创新推出“水泥产业保命口诀”和“水泥产业保命条例”。“保命口诀”以通俗易懂、朗朗上口的语句，将安全生产的关键要点和操作规范进行总结提炼，如“捅料勿站下风处，穿好防护看好路”“仪器启停按规范，运转之中勿乱探”等内容，方便员工记忆和掌握。“保命条例”则以刚性制度的形式，明确了在水泥生产过程中必须严格遵守的十项安全规定和禁止行为，对违反条例的行为制定了严厉的考核措施，为员工的安全行为划定了红线和底线。通过组织员工学习背诵“保命口诀”，深入领会“保命条例”内涵，让员工将安全规范内化于心、外化于行。

　　文化浸润，凝聚安全发展共识。通过打造多元文化载体，让安全理念深入人心。“安全全家福”成为公司安全文化的一道温暖风景线，员工们将自己与家人的温馨合影张贴在工作岗位或更衣柜内，照片旁附上家人的安全寄语。每当员工看到这些承载着爱与牵挂的照片和话语，心中的安全弦便会不自觉绷紧，时刻提醒自己规范操作、注意安全，让安全成为对家人最好的守护。全员共创安全标语活动极大激发了员工的参与热情。从一线工人到管理人员，大家纷纷结合岗位实际，用简洁凝练、生动形象的语言创作安全标语。“安全工作人人想，胜过领导天天讲”“宁为安全受累，不为事故流泪”“安全是水泥的黏合剂，违章是水泥的腐蚀剂”等优秀标语脱颖而出，并被制作成道旗、展板，悬挂张贴在厂区的各个角落。这些源自员工内心的安全感悟，更能引起共鸣，营造出“人人讲安全、人人重安全”的浓厚氛围。

　　聚焦风险，精准防控安全隐患。以“安全事故点位”梳理整治为突破口，组织党员、团员青年骨干成立专项小组，系统收集整理企业历年安全事件案例，涵盖事件经过、原因分析及防范措施等内容，编制形成《水泥产业安全事故事件案例汇编》。《汇编》采用图表形式，对所有案例从事故类型，以及按季度、月份、班次划分的发生时间等维度进行分析，助力全员掌握水泥生产特点，提前做好防范措施。《汇编》下发后，组织员工开展“以案说法”警示教育活动，通过班组学习、交流心得体会等形式，让员工深刻认识到安全事故的危害性，从中汲取教训，引以为戒。同时在《汇编》中加入了“安基课堂”，主要是结合岗位实际梳理了生料制备、熟料烧成、水泥制成与发运等五项水泥企业较大危险因素与防范指导，传授防范事故的方法和技巧，进一步增强员工的安全防范意识和应急处置能力。

　　党建与文化的深度融合，让安全发展理念深深扎根于水泥产业发展的土壤之中。接下来，水泥产业将持续以党建为引领，以文化为纽带，持续完善安全生态圈建设，为员工创造更加安全、和谐的工作环境，为水泥产业的安全、绿色、高质量发展贡献力量，让安全之花在企业的每一个角落绚丽绽放。